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Referências

"Destaco bastante a disponibilidade do Clauber e prontidão para lidar com questões complexas relacionadas ao meu desenvolvimento profissional, sempre com insights extremamente relevantes.

As interações agregam valor do ponto de vista profissional em razão da vasta experiência em gestão de pessoas e uma visão de mercado ímpar, capaz de resolver dilemas complexos.

Além disso, o lado humano está sempre presente e a sensação de acolhimento durante as sessões de mentoria é uma constante."

R.P.G. (Gerente de Compliance, em uma Grande Varejista na Europa)

Referências

"Tive o prazer e a grata oportunidade de ter o Clauber como meu mentor. Especialmente nos momentos em que tive que tomar importantes decisões, sempre o procurei como referência para me auxiliar no processo de reflexão e tomada de decisão.

Certamente referencio o Clauber como mentor para qualquer profissional que tenha interesse em refletir e se posicionar com maior segurança sobre cada movimento de carreira, bem como para aqueles que buscam ter maior clareza quanto ao autoconhecimento e leitura dos mais diversos cenários corporativos que podem surgir em nossa trajetória profissional.

Une técnica, experiência e um genuíno prazer em lidar com pessoas, possuindo habilidades essenciais para um aconselhamento assertivo e estratégico, sem deixar de lado aspectos humanos, que nos permite refletir e nos posicionar sobre cada momento de carreira."

F.F. (Gerente Jurídico em uma Grande Empresa no Segmento de Aviação)

Referências

"Exerce com excelência e know-how o processo de Mentoria, em qualquer oportunidade indicaria o desenvolvimento de um projeto de mentoria profissional com Clauber de Andrade.

Ser mentorado do Clauber de Andrade é um privilégio para aqueles que buscam desenvolver o autoconhecimento, refletir e ter segurança nos dilemas profissionais mais variados e complexos.

As interações entregam de maneira prática e didática insumos necessários para as tomadas de decisões, sempre alinhadas com as ambições de curto a longo prazo do mentorado. Comprometimento genuíno, paixão por pessoas, experiências corporativas e acadêmicas fazem de Clauber um profissional diferenciado."

C.M. (Supervisor de Produção em uma Empresa de Ingredientes)

Referências

"A abordagem do Clauber é inspiradora e suas habilidades de comunicação eficazes me motivaram na mentoria.

Clauber demonstra comprometimento com seu mentorado.

Sua paciência e empatia criam um ambiente de aprendizado positivo, permitindo que eu me sinta apoiado e encorajado a superar desafios."

P.C.M.F. (Gerente Jurídico em uma Grande Empresa de Infraestrutura)

Referências

"A mentoria me ajudou muito no início do meu desafio em posição executiva, que aconteceu ao mesmo tempo em que iniciava em uma nova empresa, e me deu os subsídios que precisava para desenvolver novas habilidades que me eram exigidas naquele momento.

Clauber sempre se mostrou muito disponível e manteve fielmente as nossas sessões. Fez por amor ao que faz e por ser um profissional muito competente e generoso.

A experiência do Clauber faz dele um mentor diferenciado, que poderá agregar muito em diferentes situações profissionais e pessoais."

M.S.V. (Diretora Jurídica, Riscos, Compliance e Integridade em uma Grande Empresa do Segmento de Infraestrutura)

Propósito e objetivos

Alinhar os aprendizados com seus objetivos pessoais e profissionais

Plano de ação

Praticar a autorresponsabilidade e o compromisso com a evolução contínua

Processos de mentoria

Maior conhecimento

Momento de ampliação do conhecimento e afinidade entre mentor e mentorado

Expectativas e objetivos

Transparência e clareza no estabelecimento de objetivos e expectativas do processo

O que é mentoria e seus benefícios essenciais?

Mentoria é um processo de desenvolvimento que amplia sua maturidade profissional e autonomia.

Através da relação com seu mentor, você adquire referências valiosas, acelera seu aprendizado, expande sua visão, aprimora habilidades e toma decisões mais estratégicas, indo além de um simples aconselhamento.

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Uma experiência transformadora baseada na transferência da viviencia profissional

Mentoria focada em seu desenvolvimento

A mentoria é um processo estruturado, no qual um profissional mais experiente (mentor) dará referências, a partir de sua vivência e experiência, de forma que o(a) mentorado(a) acelere o seu desenvolvimento, ampliando a sua maturidade e autonomia profissional.

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Uma Parceria Transformadora

A mentoria é uma jornada humana e transformadora, baseada em confiança, conhecimento e propósito alinhado.

Para o sucesso, são cruciais:

  • Afinidade e Inspiração: Ver seu mentor como uma referência que inspira.

  • Transparência e Clareza: Definir juntos objetivos, frequência e formato dos encontros.


Com propósito e método, a mentoria desenvolve carreiras e transforma vidas, acelerando seu aprendizado e fortalecendo sua tomada de decisão.

Continuidade

Acompanhamento para celebração das conquistas e enfrentamento dos dilemas

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